7 HÁBITOS DE LA GENTE ALTAMENTE EFECTIVA
Stephen R. Covey nos entrega un poco de su conocimiento en el libro “ 7 hábitos de la gente altamente efectiva” (puedes decargarlo aquí) con el cual nos da unos principios fundamentales para aumentar o mantener la efectividad. Para adquirirlos e interiorizarlos, Covey nos recomienda aprenderlos, es decir, reflexionar acerca de ellos y comprenderlos; enseñarlos a otras personas, de esta manera estás fomentando cultivar los hábitos, y por último te comprometes a ponerlos en práctica en tu vida cotidiana.
Bien introduzcámonos en los 7 hábitos de la gente altamente efectiva:
1. Ser proactivo
Este hábito es fundamental para tu vida, debido a que este involucra el hecho de hacerte responsable de lo que haces y lo que pasa en tu vida. Esto lo puedes lograr en el momento que te pongas metas, objetivos y tomes el control de tu vida y hagas lo posible por alcanzar todo lo que te propones. En vez de esperar a que las oportunidades lleguen a tu vida y en base a estas actuar, debes elegir construir tu propio camino para así hacer lo que realmente quieres y no lo que te toca.
2. Empieza con un fin en mente: Liderazgo personal
Es necesario siempre comenzar un viaje con un fin en mente ya que debemos lograr que la vida tenga una razón de ser; pues si no la tenemos como reza el viejo refrán “para un velero sin puerto cualquier viento es bueno”. Para facilitar esta tarea, el escritor nos propone el siguiente ejercicio: Imagina que asistes al funeral de un ser querido. Llegas a la iglesia y te sientas en un banco. En poco tiempo te das cuenta de que es tu propio funeral. Hay tres oradores: un familiar, un amigo y un compañero de trabajo ¿qué te gustaría que dijeran sobre ti? Si te apetece puedes anotarlo; de esta manera sabrás cuál es tu fin último en tu vida y que deseas conseguir.
3. Poner primero lo primero: Administración personal
Este hábito consiste en priorizar las actividades de tu vida clasificándolas en importante vs. Urgente, tomando como base el cuadro de clasificación. Teniendo como actividad importante la cual contribuye con tu misión, tus objetivos y tus metas; y como actividad urgente la que es necesaria realizar inmediatamente. Cuando encuentres las intersecciones entre importante y urgente debes realizar la acción ya, entre importante y no urgente debes planificarlo, entre no importante y urgente debes delegarlo y por ultimo lo que se encuentre como no urgente y no importante debes cancelarlo.
Covey nos dice en este hábito que las personas efectivas tienen un número pequeño de actividades en la clasificación de importante y urgente, manteniendo su mayor atención en las actividades que son importantes, pero no urgentes con lo cual puede planificar todo y sacarlo adelante de la mejor manera.
4. Pensar en Ganar- Ganar
Este cuarto hábito nos muestra que una de las bases de un buen liderazgo es siempre lograr el bien común, la equidad en un equipo de trabajo, en un grupo o incluso en la familia. Al alcanzar la interdependencia se puede obtener el influir sobre otros de tal manera que se propongan acuerdos de “o ganamos todos o no gana ninguno”.
5. Procura primero comprender, y después ser comprendido.
La mayoría de personas no sabemos escuchar ya que nuestro único fin es que siempre nos entiendan, pero en este hábito nos es exigido cambiar esta actitud lo cual requiere mucha más preparación e invertir más energía, debido a que hacer sentir a una persona escuchada y además comprender todo lo que ella nos expresa no es trabajo fácil, pero si es una actividad necesaria para cultivar una comunicación efectiva con todos los que nos rodean. Practícalo y veras la diferencia.
6. Sinergia: Trabajo Colaborativo
En este hábito se contiene todos los hábitos anteriormente mencionados y es indispensable poner en practica cada uno de ellos para lograr que un equipo de trabajo obtenga el mejor resultado cooperativo más no una serie de mejores resultados individuales, para alcanzar ese resultado grupal es importante que cada uno de los integrantes aporte lo mejor de sí mismo, dado que cada uno ve el mundo a su manera; consiguiendo así finalmente un TODO mucho mayor a simplemente la suma de sus partes. La sinergia no funciona cuando una de las personas participantes realmente lo que quiere hacer es manipular al resto de equipo en pro de su beneficio para alcanzar el éxito.
7. Afila la sierra
En este punto es en el cual luego de haber practicado todos los hábitos debemos hacer un alto en el camino y revisar que debemos mejorar o que debemos pulir. Para realizar este mejoramiento es necesario tener en cuenta las cuatro dimensiones de la renovación que son:
Motivación física: Realizar ejercicio físico, comer saludablemente y no manejar estrés.
Motivación Emocional/ social: enfocarte en lo verdaderamente importante, contemplar tus relaciones con actitud ganar-ganar manteniendo y obteniendo siempre una sinergia efectiva.
Motivación mental: leer, visualizar, planificar y escribir tus metas para cada semana teniendo en cuenta siempre la clasificación de priorización de tus actividades.
Motivación espiritual: renovar tu compromiso con tu sistema de valores, meditando acerca de los mismos y estudiándolos.
Ya que tienes estos hábitos en tu vida puedes comenzar con un emprendimiento por lo cual te puede ser de gran ayuda Las 10 características esenciales de un emprendedor con éxito para que salgas triunfador en tu negocio.
Nos encanta que puedas llenarte de conocimientos y te agradecemos escoger nuestro articulo como la mejor forma. Quisieramos que nos cuentes que hábito crees que es indispensable para ser efectivo, y ¿cuál o cuales agregarias?
